2009 yılında sigortalı olan ne zaman emekli olur

2009 sigorta girişli ne zaman emekli olur bilgi90'dan bulabilirsiniz

Emeklilik için gün sayan milyonlarca çalışan, çalışma hayatının ne zaman biteceğini merak ediyor. SGK’nın emeklilik sorgulama hizmetiyle çalışanın hangi yılda ve yaşta emekli olabileceğini öğrenmek ise mümkün. Emeklilik yaşlarıyla ilgili yapılan düzenlemeler ise hala kafaları karıştırıyor. Peki, 2009 sigorta girişli ne zaman emekli olur?

2009 SİGORTA GİRİŞLİ NE ZAMAN EMEKLİ OLUR?

2009 sigorta girişli olan kişinin emekli olabilmesi cinsiyete, prim gün sayısına ve yaşa göre belirlenir. İşçi, memur, Bağ-Kurlu, erkek ya da kadın fark etmeksizin emeklilik için 3 koşul gerekmektedir.

Bu 3 koşulun yerine getirilmesiyle emekli olunuyor. Bu koşullardan birinin eksik olması durumunda ise kişi emekli olma hakkı elde edemiyor.

Erkeklerde;

1 Mayıs 2008 ila 31 Aralık 2035 arasında, 7200 prim gün sayısını tamamlayan erkekler, 60 yaşında emekli oluyor.

Kadınlarda;

1 Mayıs 2008 ila 31 Aralık 2035 arasında, 7200 prim gün sayısını tamamlayan kadınlarda 58 yaşında emekli oluyor.

EMEKLİLİK SORGULAMASI NASIL YAPILIR?

Emeklilik sorgulaması e-Devlet ya da Sosyal Güvenlik Kurumu üzerinden yapılabilir. TC kimlik numarası ve e-devlet şifresi ile sisteme girdikten sonra, ekrana çıkan formda istenilen bilgileri doldurun. İstenilen bilgileri eksiksiz doldurulduktan sonra, emeklilik hakkı için hangi koşullara sahip olduğunu görebilirsiniz.

Bu formun eksiksiz doldurulabilmesi için ise öncesinde hizmet dökümünüzü almanız gerekmektedir. Hizmet dökümünüzü de e-Devlet üzerinden alabilirsiniz.

Yazı kaynağı : www.gazetevatan.com

SSK başlangıcı 2009 ne zaman emekli olurum?

'Ne zaman emekli olabilirim?' sorusu emeklilik için gün sayanlar ya da çalışma hayatının ne zaman biteceğini merak eden vatandaşlar tarafından araştırılıyor. Emekli olabilmek için gün sayanlar SGK'nın emeklilik sorgulama hizmeti ile hangi yılda ve yaşta emekli olabileceğini öğrenebiliyor. Peki, emeklilik yaşı hesaplama işlemi nasıl yapılır? SSK başlangıcı 2009 ne zaman emekli olurum? İşte konuya dair merak edilen detaylar...

SSK başlangıcı 2009 ne zaman emekli olurum?

SSK başlangıcı 2009 olan erkek sigortalıların emeklilik şartları

1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 60 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

SSK başlangıcı 2009 olan kadın sigortalıların emeklilik şartları

1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 58 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

Tam tarihi öğrenmek için BURAYA tıklayınız.

Ne zaman emekli olurum?

Bu hizmet Sosyal Güvenlik Kurumu işbirliği ile e-Devlet Kapısı altyapısı üzerinden sunulmaktadır. Hesaplamanın yapılabilmesi için karşınıza çıkan alanlara giriş yapılması gerekmektedir. Hesaplamalar kullanıcı tarafından girilen veriler üzerinden yapılmaktadır.

Sorgulama yapmak için öncelikle T.C kimlik numaranız ve e-Devlet şifreniz ile sisteme giriş yapmalı, ardından sistemin sizden istediği bilgileri doğru şekilde yazmalısınız. Tüm bu aşamaları eksiksiz şekilde geçtiğiniz takdirde, emeklilik hakkını elde etmeniz için gereken koşulların neler olduğu karşınıza çıkacak.
Hürriyet Gazetesi yazarı Noyan Doğan, emeklilik şartları hakkında bilgi verdi. İşte, emekli olmak isteyenler veya bilgi edinmek isteyenler için o detaylar;
Sigortalılık süresi, kişinin, ilk defa çalışmaya başladığı ve sigortalı olduğu tarih ile emekli olacağı tarih arasındaki süreye deniyor. Bu süre içinde sosyal güvenlik kurumuna, çalışan adına, işverenin yatırdığı primlere de prim ödeme süresi deniyor. Yaşa ise emeklilik için tamamlanması gereken yaş deniyor. Sosyal güvenlikte 1 ay, 30 gün olarak; 1 yıl da 12 ay olarak alınıyor ve tüm hesaplamalar da bunun üzerinden yapılıyor. İşçi, memur, Bağ-Kurlu ve erkek çalışan, kadın çalışan fark etmiyor; emeklilik için 3 koşul gerekiyor;

1- Belirli bir süre sigortalı olmak ki, burada işe giriş tarihi önemli ve bu süre kadın çalışan ile erkek çalışana göre değişiyor.

2- Belirli süre sosyal güvenlik kurumuna prim ödenmiş olması.

3- Yaş ki, emeklilik yaşı da kadın çalışan ile erkek çalışana göre değişiyor.

Bu 3 koşulun, yani belirli süre çalışılmış olması, bu süre içinde prim ödenmiş olması ve gerekli yaşın doldurulmuş olması gerekiyor ki, emekli olunabilsin. Bunlardan biri bile eksik olursa, emekli olunamıyor.

1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 tarihleri arasında işe girenlerin emeklilik şartları da farklı olacak. Bu tarihler arasında işe girenlerin yerine getirmesi gereken ilk şart, prim ödeme gün sayısının 7200 olması. Bu şartı yerine getirenler sigortalılık süresine gerek olmadan 60 yaşında emekli olabilirler. Ancak bu tarihlerden sonra emeklilik yaşı de değişiyor. Şöyle ki:

- 1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 60 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

- 1 Ocak 2036 ile 31 Aralık 2037 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 61 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

- 1 Ocak 2038 ile 31 Aralık 2039 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 62 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

- 1 Ocak 2040 ile 31 Aralık 2041 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 63 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

- 1 Ocak 2042 ile 31 Aralık 2043 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 64 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

- 1 Ocak 2044 ile 31 Aralık 2045 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 65 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

- 1 Ocak 2046 ile 31 Aralık 2047 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 65 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

Emeklilik hakkıyla ilgili 4 farklı düzenleme mevcut

Bir de emeklilikte, farklı yıllarda yapılan düzenlemeler çerçevesinde, işe giriş tarihlerine göre belirlenen farklı emeklilik yaşları ve yine farklı prim gün sayıları var. Şöyle anlatayım:

* Düzenlemelerden biri 1999 yılında yapıldı. 1999 öncesi sigortalı olanlar için işe başlama tarihine göre kademeli emeklilik şartı getirildi.
* 1999 ila 2008 yılları arasında sigortalı olanlar için yaş; kadınlarda 58, erkeklerde 60 olarak belirlendi. Ayrıca gerekli prim gün sayısını dolduranların emekli olabilecekleri şartı getirildi.
* Sosyal güvenlikte bir reform daha yapıldı. 2008 tarihinden sonra ilk kez sigortalı olanlar için kademeli emeklilik sistemi getirildi ve 7200 prim gün sayısı konuldu. Kadınlarda 58 yaş, erkeklerde 60 yaş sınırı konuldu. 2035’den sonra ise emeklilik yaşı 65’e çıkarıldı. Şimdi tüm bu dönemlere göre eski adı SSK’lı, yeni adı da 4a’lı, erkek çalışanların ne zaman ve hangi şartlarda emekli olacaklarını anlatalım.

İşe başlanılan tarihe göre erkek sigortalıların emeklilik yaşı

* İlk sigortalı olduğu tarih 8 Eylül 1976 ve öncesi olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri şartıyla, yaş sınırı olmadan emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 9 Eylül 1976 ile 23 Mayıs 1979 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri ve 44 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1979 ile 23 Kasım 1980 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri ve 45 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1980 ile 23 Mayıs 1982 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5075 gün prim ödemeleri ve 46 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1982 ile 23 Kasım 1983 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5150 gün prim ödemeleri ve 47 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1983 ile 23 Mayıs 1985 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5225 gün prim ödemeleri ve 48 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1985 ile 23 Kasım 1986 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5300 gün prim ödemeleri ve 49 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1986 ile 23 Mayıs 1988 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5375 gün prim ödemeleri ve 50 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1988 ile 23 Kasım 1989 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5450 gün prim ödemeleri ve 51 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1989 ile 23 Mayıs 1991 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5525 gün prim ödemeleri ve 52 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1991 ile 23 Kasım 1992 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5600 gün prim ödemeleri ve 53 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1992 ile 23 Mayıs 1994 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5675 gün prim ödemeleri ve 54 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1994 ile 23 Kasım 1995 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5750 gün prim ödemeleri ve 55 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1995 ile 23 Mayıs 1997 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5825 gün prim ödemeleri ve 56 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1997 ile 23 Kasım 1998 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5900 gün prim ödemeleri ve 57 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 24 Kasım 1998 ile 8 Eylül 1999 arası olanlar 25 yılı tamamlamaları ve 5975 gün prim ödemeleri ve 58 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.
* İlk sigortalı olduğu tarih 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arası olanlar sigortalılık süresi olmadan, 7000 gün prim ödemeleri ve 60 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

İşe başlanılan tarihe göre kadın sigortalıların emeklilik yaşı

- İlk sigortalı olduğu tarih 1 Nisan 1981 öncesi olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri şartıyla, yaş sınırı olmadan emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 1 Nisan 1981 ile 8 Eylül 1981 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri ve 38 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 8 Eylül 1981 ile 23 Mayıs 1984 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri ve 40 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1984 ile 23 Mayıs 1985 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5000 gün prim ödemeleri ve 41 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1985 ile 23 Mayıs 1986 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5075 gün prim ödemeleri ve 42 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1986 ile 23 Mayıs 1987 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5150 gün prim ödemeleri ve 43 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1987 ile 23 Mayıs 1988 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5225 gün prim ödemeleri ve 44 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1988 ile 23 Mayıs 1989 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5300 gün prim ödemeleri ve 45 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1989 ile 23 Mayıs 1990 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5375 gün prim ödemeleri ve 46 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1980 ile 23 Mayıs 1991 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5450 gün prim ödemeleri ve 47 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1991 ile 23 Mayıs 1992 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5525 gün prim ödemeleri ve 48 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1992 ile 23 Mayıs 1993 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5600 gün prim ödemeleri ve 49 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1993 ile 23 Mayıs 1994 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5675 gün prim ödemeleri ve 50 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1994 ile 23 Mayıs 1995 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5750 gün prim ödemeleri ve 51 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1995 ile 23 Mayıs 1996 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5825 gün prim ödemeleri ve 52 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1996 ile 23 Mayıs 1997 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5900 gün prim ödemeleri ve 53 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1997 ile 23 Mayıs 1998 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5975 gün prim ödemeleri ve 54 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1998 ile 23 Mayıs 1999 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5975 gün prim ödemeleri ve 55 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 24 Mayıs 1999 ile 8 Eylül 1999 arası olanlar 20 yılı tamamlamaları ve 5975 gün prim ödemeleri ve 56 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

- İlk sigortalı olduğu tarih 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arası olanlar tamamlaması gereken sigortalılık süresi olmadan, 7000 gün prim ödemeleri ve 58 yaşını tamamları halinde emekli olmaya hak kazanırlar.

1999’da yapılan düzenlemeden sonra işe başlayanların durumu

1999 yılında emeklilikte düzenlemeye gidildi ve 9 Eylül 1999’dan sonra şartlar ağırlaştırıldı. 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 yılı arasında işe yeni girenlerde sigortalılık süresi aranmıyor. Bu tarihlerde işe başlayanların emeklilik için yerine getirmesi gereken iki şart var. Birincisi 7200 gün prim ödeme süresini doldurmaları gerekiyor. İkincisi ise 60 yaşını doldurmaları gerekiyor. Bu şartları yerine getirenler emekliliğe, dolayısıyla da emekli maaşı almaya hak kazanıyor.

1 Mayıs 2008'den sonra işe başlayanların durumu

1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 tarihleri arasında işe girenlerin emeklilik şartları da farklı olacak. Bu tarihler arasında işe girenlerin yerine getirmesi gereken ilk şart, prim ödeme gün sayısının 7200 olması. Bu şartı yerine getirenler sigortalılık süresine gerek olmadan 60 yaşında emekli olabilirler. Ancak bu tarihlerden sonra emeklilik yaşı de değişiyor. Şöyle ki:

* 1 Mayıs 2008 ile 31 Aralık 2035 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 60 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar. 
* 1 Ocak 2036 ile 31 Aralık 2037 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 61 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar. 
* 1 Ocak 2038 ile 31 Aralık 2039 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 62 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar. 
* 1 Ocak 2040 ile 31 Aralık 2041 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 63 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar. 
* 1 Ocak 2042 ile 31 Aralık 2043 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 64 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar. 
* 1 Ocak 2044 ile 31 Aralık 2045 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 65 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar. 
* 1 Ocak 2046 ile 31 Aralık 2047 arasında; 7200 prim ödeme süresini tamamlayanlar 65 yaşında emekliliğe hak kazanıyorlar.

Yaş haddinden nasıl emekli olunur?

Sigortalılar yaş haddinden de emekli olabilirler. Peki, nedir yaş haddinden emeklilik? Gerekli prim ödeme gün sayısını dolduramamış ama belli bir yaşa gelmiş olan kişilere tanınan hak. Bir anlamda yeterince çalışamamış kişilerin, kısmi emeklilik aylığı alabilmesine imkan tanıyan hak da diyebiliriz. Ancak bu emeklilik imkanından yararlanabilmenin de şartları var.

* 1976’dan önce işe başlayan erkek çalışanlar, 3600 gün prim ödemeleri halinde, 55 yaşında emekli olabiliyorlar. 
* 23 Mayıs 2002’de, 15 yıllık sigortalılık süresini dolduranlar, 3600 gün prim ödemek şartıyla, 55 yaşında emekliliğe hak kazanıyor ve kısmi emeklilik aylığı alabiliyor. 
* 24 Mayıs 2002 ile 23 Mayıs 2005 tarihleri arasında, 15 yıllık sigortalılık süresini dolduranlar, 3600 gün prim ödemek şartıyla, 56 yaşında emekliliğe hak kazanıyor.
* 24 Mayıs 2005 ile 23 Mayıs 2008 tarihleri arasında, 15 yıllık sigortalılık süresini dolduranlar, 3600 gün prim ödemek şartıyla, 57 yaşında emekliliğe hak kazanıyor.
* 24 Mayıs 2008 ile 23 Mayıs 2011 tarihleri arasında, 15 yıllık sigortalılık süresini dolduranlar, 3600 gün prim ödemek şartıyla, 58 yaşında emekliliğe hak kazanıyor.
* 24 Mayıs 2011 ile 23 Mayıs 2014 tarihinden sonra tarihleri arasında, 15 yıllık sigortalılık süresini dolduranlar, 3600 gün prim ödemek şartıyla, 59 yaşında emekliliğe hak kazanıyor.
* 24 Mayıs 2014’ten sonra tarihleri arasında, 15 yıllık sigortalılık süresini dolduranlar, 3600 gün prim ödemek şartıyla, 56 yaşını doldurmuş olmaları halinde emekliliğe hak kazanıyor.
* İlk defa 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında işe başlayanlar, 25 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4500 prim ödeme gün sayısını yerine getirmeleri halinde 60 yaşında emekliliğe hak kazanıyor ve kısmi emeklilik aylığı alabiliyor. 
* 1 Mayıs 2008’den sonra 5400 gün, yani 15 tam yıl prim ödeyenler 60 yaşında emekli olabilecek.

Emeklilik yaşı nasıl hesaplanır?

Ne Zaman Emekli Olurum Uygulamasına giriş yapabilmek için sayfada yer alan formu detaylı bir şekilde doldurmanız gerekmektedir. Bu nedenle sigortalıların ilk olarak hizmet dökümü alması ve formdaki bilgileri doldurması kişi için yararlı olacaktır. Hizmet Dökümünüzü E-Devlet üzerinden alabilirsiniz. Sisteme girilen bilgiler ile hesaplama yapmasının ardından emeklilik yaşınız sayfada gözükecektir.

Yazı kaynağı : www.yeniakit.com.tr

1999 ile 2008 arası işe girenlere erken emeklilik için büyük fırsat! 2008 sigorta girişli ne zaman emekli olur? 49, 51, 52 yaş hesabı...

2008'de adeta yürürlüğe giren Sosyal Güvenlik Kanunu'na göre bu şartların sürelerinde farklılıklara gidilmiştir. Emeklilik yaşı ve prim günleri ile alakalı seneler içerisinde oluşturulan farklılıklar nedeniyle kişilerin emeklilik yaşı hesaplamakla alakalı bazı karışıklıkları olabiliyor. Ya da husus ile alakalı hiçbir bilgi kapasitesi olmayanlar da var. Yaş haddinden emekli olmak isteyenler için SGK prim ödemesi üzerinden erken emeklilik hakkı sağlıyor. 3600 gün, 4500 gün ve 5400 gün prim günleri sınır olarak kabul edilir. Peki 2008 sigorta girişli ne zaman emekli olur? İşte tüm detaylar

2008 SİGORTA GİRİŞLİ NE ZAMAN EMEKLİ OLUR?

2008 senesinden sonra işe girenler amacıyla yaş haddinden emeklilik ise 5400 gün prim üzerinden sağlanır. 5400 gün prim koşulu, 60 yaş koşulu ve 25 senelik sigortalılık koşulunun sağlanması gerek. Bayanlarda ve erkeklerde yaş hesabı ise şartların sağlandığı şarta göre değişiyor. Hem de 2008'den sonra işe girenler amacıyla normal emeklilik şartları 25 sene çalışma süreci ve 7200 prim gün koşuluyla uygulanır.

49 YAŞINDA EMEKLİLİK ŞARTLARI

Bilindiği üzere çalışanların emekli olacakları yaş, ilk olarak işe giriş tarihiyle orantılı. Çalışma hayatına 1999 yılı Eylül ayı öncesi başlamış olanlar daha erken emeklilik hakkı elde ediyorlar. Emeklilik için prim borcu olanlar doğum ve askerlik borçlanması yaparak emeklilik yaşını düşebiliyorlar.

Emekli olmak isteyenler için emeklilik şartları kişiye özel uygulanırken bazı özel durumları bulunanlar kendilerine ilişkin bilgileri SGK uzmanlarına soruyorlar.

1 Soru - 1 Cevap (49 Yaşında Emeklilik Hakkı - Kadın Çalışan)

Soru: 4 Ekim 1973 doğumluyum. 11 Ocak 1993 tarihinde memuriyete girdim. 1998 ve 2004'te doğum yapmam nedeniyle 9'ar ay ücretsiz izin kullandım. Ne zaman emekli olabilirim?

Cevap: İlk doğumunuzda kullandığınız izin süresinin 4 ayını borçlanmanız halinde, emekli olmak için; 20 tam yıl fiili hizmet süresi ve 49 yaş şartlarına tabi olursunuz. Hizmet süreniz yeterli olduğundan 49 yaşınızı dolduracağınız 4 Ekim 2022'de emekli olabilirsiniz. Hizmet sürenizi tamamlamış olduğunuzdan, isterseniz 4 ay borçlanmadan sonra görevden ayrılır ve emekli olacağınız yaşın dolmasını çalışmadan bekleyebilirsiniz. Bu durumda emekli aylığınız 49 yaşınızı dolduracağınız 4 Ekim 2022'de bağlanır. Emekli ikramiyenizi de bu tarihte alabilirsiniz.

EMEKLİLİK HESAPLAMADA TARİHİN ÖNEMİ

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 01.05.2008 günü ve ardından işe girenler amacıyla yeni bir emeklilik vakti getirildi. Buna göre 01.05.2008 tarihinden sonra bu tarihten itibaren emeklilik yaşı kademeli olarak artmaktadır. 7200 günü 2037 yılının sonuna kadar tamamlayanlar 61, 2039 sonuna kadar tamamlayanlar 62, 2041 sonuna kadar tamamlayanlar 63, 2043 sonuna kadar tamamlayanlar 64 ve 2044 sonuna kadar tamamlayanlar ise 65 yaşında emekli olabilmektedir.

NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM SORGULAMASI

E Devlet ve SGK'nın sitesinde SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı, yeni adıyla 4A, 4B ve 4C emeklilik sorgulaması işlemlerinizi yapabilirsiniz.

SGK'da sorgulama; https://uyg.sgk.gov.tr/nezaman/ adresinden cinsiyetiniz, doğum tarihiniz, hizmete başlama tarihiniz, SSK prim ödeme sayınız, başka sandıklara ait gün sayınız, varsa askerlik gün sayınız, fiili gün sayınız, varsa gün sayınız ve 3600 günü doldurduğunuz tarih verileri istenir. Bilgilerinizle giriş yaptıktan sonra tahmini emeklilik yaşınızı ve kalan prim gününüzü öğrenebilirsiniz. Erken yaşlanma ve malullük de aynı sayfada sorgulanabilir.

E Devlet'te sorgulama: E Devlet'in "Emekli Olma Durum Sorgulama" eklentisi ile süratli ve basit bir şekilde emekliliğinize ne kadar kaldığını görebilirsiniz. (Hemen sorgulamak amacıyla: https://www.turkiye.gov.tr/sgk-ne-zaman-emekli-olabilirim) Sisteme girdikten sonra sigorta kolu ve hizmete başlama tarihinizi seçmelisiniz. Sistem ne kadar prim ödeyerek kaç yaşında emekli olacağınızı söyler. Hizmete başlama yılınızı bilmiyorsanız hizmet dökümü görüntüleme sayfasında bu bilgiye ulaşabilirsiniz.

2018'E GÖRE SSK (4A) EMEKLİLİK YAŞ TABLOSU

Sigorta başlangıç tarihinize göre alttaki listeden kaç yaşında emekli olacağınızı görebilir ödemeniz gereken toplam prim gün miktarını öğrenebilirsiniz...

- 08.09.1976'dan evvelce olanlar 5000 gün ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 09.09.1976 ile 23.5.1979 arasında olanlar 5000 gün, 44 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.05.1979 ile 23.11.1980 arasında olanlar 5000 gün, 45 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.11.1980 ile 23.5.1982 arasında olanlar 5075 gün, 46 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.5.1982 ile 23.11.1983 arasında olanlar 5150 gün, 47 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.11.1983 ile 23.5.1985 arasında olanlar 5225 gün, 48 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.5.1985 ile 23.11.1986 arasında olanlar 5300 gün, 49 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

-24.11.1986 ile 23.5.1988 arasında olanlar 5375 gün, 50 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.05.1988 ile 23.11.1989 arasında olanlar 5450 gün, 51 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.11.1989 ile 23.5.1991 arasında olanlar 5525 gün, 52 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.5.1991 ile 23.11.1992 arasında olanlar 5600 gün, 53 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.11.1992 ile 23.5.1994 arasında olanlar 5675 gün, 54 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.5.1994 ile 23.11.1995 arasında olanlar 5750 gün, 55 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

Sigorta başlangıcı 24.11.1995 ile 23.5.1997 arasında olanlar 5825 gün, 56 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.5.1997 ile 23.11.1998 arasında olanlar 5900 gün, 57 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 24.11.1998 ile 8.9.1999 arasında olanlar 5975 gün, 58 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 09.09.1999 ile 30.4.2008 arasında olanlar 7000 gün, 60 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

- 01.05.2008 tarihinden sonra olanlar 7200 gün, 60 yaş ve 25 senelik sigorta süresinden sonra emekli olabilmektedir.

Yazı kaynağı : www.takvim.com.tr

Yorumların yanıtı sitenin aşağı kısmında

Ali : bilmiyorum, keşke arkadaşlar yorumlarda yanıt versinler.

2010 da sigortalı oldum ne zaman emekli olurum?

2012 de işe başladım ne zaman emekli olurum?

Emeklilik şartları 81 C ne demek?

Emekli olmama kaç gün kaldı e devlet?